【天维网综合报道】一项最新调查显示，三分之二的建商正在为订单减少而苦苦挣扎，超过三分之一的建商称，随着建筑业持续低迷，其项目被取消。

 新西兰注册建筑商协会（NZ Certified Builders）的成员Michael Bottrill表示，他“确实听说有一些人不得不关闭公司”，还有很多企业“接近撑不下去的边缘”。

 他说：“我确实听说过一些学徒被解雇的情况。可以公平地说，这就是因为工作机会不足而造成的。”

 目前，电工学徒的招募率已经降至自2011年以来的最低水平，业内对于一旦市场复苏，是否有足够劳动力满足需求的担忧也在不断上升。

电工行业协会Master Electricians的首席执行官Alex Vranyac-Wheeler指出，虽然该行业长期面临技能短缺问题，但在当前的经济环境下，这种影响尚未真正显现。

她说：“目前，我们大约有6000名电工缺口，但因为经济放缓，这个缺口的影响暂时被掩盖了。”

她警告称，一旦行业复苏，可能会面临“双重打击”：一方面是劳动力数量短缺，另一方面是技术能力不足以及雇主意愿下降，使他们不愿培养学徒。

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“我们将面临劳动力数量不足的问题，但更严重的是能力层面的双重挑战。我们大约每年有20%的电工退休，而进入这个行业的新人却越来越少。”

业内人士呼吁政府出台更多支持措施，以扩大劳动力规模，包括考虑资助政策、移民制度的调整以及对雇佣学徒的企业提供激励。

电工Darren Mathews最近因缺乏工作机会，不得不解雇了两名员工。他对行业下行对新进劳动力的影响感到担忧。

“多年来，我们经历了许多次繁荣—萧条的周期，而且不同地区的情况也不一样。我们这帮人年纪都越来越大了，确实需要年轻人加入来接替这批老化的劳动力。”

部长排除政府干预的可能

新西兰建筑部长Chris Penk表示，他对需求很快回升抱有希望。

 Penk说：“我认为政府不会轻易出手干预。行业现在需要意识到，随着建筑活动回暖，我们将面临与目前相反的问题——劳动力将严重短缺。”

尽管行业面临诸多挑战，但仍有一些人对投身技术行业持乐观态度。

电工学徒Elijah MacGillivray表示，他的学徒经历“非常顺利”。

他说：“从事一门手艺可能是不错的选择，你可以学到各种各样的东西，甚至包括一些你专业之外的技术知识。”

Bottrill表示，这种乐观态度对整个行业的坚持和生存至关重要。

“情况确实很残酷，也非常艰难，但我们需要保持积极、继续前行。”